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Formation – Coaching

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Développez les compétences comportementales de vos équipes avec une formation soft skills et du coaching sur-mesure. Que ce soit pour améliorer la performance collective, renforcer le leadership ou accompagner le changement, notre organisme de formation vous propose des solutions de formation et de coaching adaptés à vos besoins. Avec des approches innovantes et personnalisées, nous vous aidons à atteindre vos objectifs tout en valorisant le potentiel de chacun de vos collaborateurs.

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Formations certifiées Qualiopi

L’ensemble de nos formations ont obtenu la certification Qualiopi. Cette certification vous garantit de bénéficier de l’excellence et de la rigueur de programmes reconnus et rigoureusement contrôlés. C’est un gage de qualité.

De plus, cette certification rend éligible nos formations à la prise en charge par les OPCO.

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Approche pédagogique unique

Chez Hyfen, chaque formation est pensée pour vous faire progresser selon votre rythme, en intégrant des méthodes participatives d’apprentissage. Nous misons sur une pédagogie active et engageante, qui place l’humain, c’est à dire vous, au cœur du dispositif.

Nous favorisons les échanges, les ateliers interactifs et les études de cas réels, pour que chaque participant puisse progresser de manière concrète. Vous apprenez en expérimentant.

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Formateurs coachs experts

Nos formateurs et coachs, tous professionnels expérimentés, vous accompagnent pour développer vos soft skills, ces qualités relationnelles indispensables à votre réussite professionnelle.

Tout au long de votre parcours de formation et dans une ambiance bienveillante, nos formateurs-coachs vous aident à révéler votre potentiel. Grâce à des méthodes pédagogiques éprouvées, ils vous guideront pas à pas vers une meilleure compréhension de vous-même et des autres.

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Satisfaction clients

96% de nos apprenants déclarent être très satisfaits de la qualité de nos intervenant(e)s. Ce chiffre reflète la qualité de nos formations et de l’expertise de nos formateurs.

Nos formateurs ne se contentent pas de transmettre leur savoir, ils créent une véritable dynamique d’apprentissage, où chacun peut progresser à son rythme et surtout avec confiance.

Nos clients apprécient particulièrement leur capacité d’écoute, leur aptitude à conseiller et ajuster leur approche pour rendre chaque session efficace et agréable.

Les soft skills sont des compétences humaines et relationnelles qui viennent compléter des compétences techniques. Elles incluent des qualités comme la communication, le leadership, la gestion du stress et l’empathie. Ces compétences sont reconnues comme de plus en plus précieuses, car elles permettent aux individus de mieux s’adapter aux changements et de travailler bien plus efficacement en équipe.

Les compétences comportementales sont essentielles pour favoriser la collaboration, la créativité et le bien-être au sein des équipes. Elles aident à améliorer les relations professionnelles, à résoudre les conflits de manière constructive et à renforcer la motivation. Ces compétences sont cruciales pour chacun, et notamment pour les managers qui souhaitent inspirer et guider leur équipe vers le succès.

Nos formations en soft skills ont pour objectifs de développer l’intelligence émotionnelle, d’améliorer la communication interpersonnelle et d’optimiser la gestion des situations de stress ou de conflit. Nous visons à créer des environnements de travail où les collaborateurs se sentent écoutés, motivés et en confiance pour donner le meilleur d’eux-mêmes.

management

Développer des compétences en management est essentiel pour les leaders d’aujourd’hui. Notre module vous permettra de perfectionner vos aptitudes à diriger et à inspirer votre équipe vers le succès. Vous apprendrez à motiver vos collaborateurs non seulement en fixant des objectifs clairs, mais aussi en créant un environnement de travail où chacun se sent valorisé.

Vous découvrirez également comment déléguer efficacement pour optimiser la productivité, tout en favorisant la montée en compétences de vos équipes. Le programme inclut des outils pour renforcer votre posture managériale, gérer les situations de crise et prendre des décisions éclairées, même dans des environnements incertains.

En adoptant un style de leadership adapté à chaque situation, vous serez capable de stimuler la prise d’initiative et d’encourager un management participatif.

communication

La communication est la clé du succès dans toutes les organisations. Notre module communication vous aidera à améliorer vos compétences en expression orale et écrite, et à adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs, qu’ils soient internes ou externes à l’entreprise.

Vous apprendrez à transmettre vos idées de manière claire, concise et impactante, tout en développant des techniques pour capter l’attention de votre audience. Une part importante de nos formations est dédiée à l’écoute active, un élément crucial pour comprendre les besoins de vos collaborateurs ou clients, et favoriser une meilleure collaboration.

En renforçant votre intelligence émotionnelle, vous saurez aussi mieux gérer les situations de tension et désamorcer les conflits avant qu’ils n’impactent la dynamique de groupe. L’objectif est de créer des relations de travail harmonieuses, où la transparence et le respect mutuel prévalent.

innovation

Le développement personnel est un levier puissant pour évoluer aussi bien sur le plan professionnel que personnel. Ce module est conçu pour vous aider à mieux vous connaître, à identifier vos forces et à travailler sur vos axes d’amélioration. Vous apprendrez à développer votre confiance en vous à travers des exercices pratiques qui favorisent la prise de parole en public, la gestion du stress ou encore l’affirmation de soi dans les situations complexes.

Une partie de la formation est dédiée à la gestion du temps et à l’organisation personnelle, afin d’améliorer votre efficacité au quotidien. En adoptant une approche de développement continu, vous renforcerez vos compétences en résolution de problèmes et gagnerez en agilité, ce qui vous permettra de vous adapter plus facilement aux évolutions de votre environnement professionnel.

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Une équipe soudée est plus performante et plus résiliente face aux défis. Ce module vise à renforcer la cohésion au sein de vos équipes en les aidant à travailler de manière plus collaborative. Vous apprendrez à mettre en place des processus qui favorisent l’esprit d’équipe et à fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs communs.

Nous aborderons des techniques pour améliorer la communication interpersonnelle, développer la confiance et gérer les tensions qui peuvent surgir dans les moments de stress. La formation propose également des stratégies pour encourager la diversité des points de vue et la coopération entre les différents services, afin de créer une dynamique positive et inclusive. Enfin, vous découvrirez comment instaurer un environnement de travail où chaque membre se sent impliqué, valorisé et motivé à contribuer à la réussite collective.

Vous ressentez un besoin de changement ? La nécessité d’être épaulé ? C’est que vous avez certainement besoin d’un coaching !

Chez Hyfen, le coaching est plus qu’un simple accompagnement : c’est un processus de transformation individuelle. À travers notre approche personnalisée, nous vous aidons à définir vos priorités, à surmonter vos blocages et à atteindre vos objectifs, qu’ils soient personnels ou professionnels.

Ici, nous croyons que chaque personne a un potentiel unique à développer. Nos coachs expérimentés, empathiques et certifiés, utilisent des méthodes éprouvées pour vous guider. Ils vous aideront à atteindre vos objectifs et vous donneront l’énergie dont vous avez besoin, que ce soit à travers un coaching individuel, de groupe, ou en entreprise.

En instaurant un climat de confiance, vous profiterez d’un espace où vous pourrez vous exprimer librement, réfléchir profondément et avancer sereinement vers votre réussite. Alors, prêt à transformer votre vie ?

Témoignages de nos clients

“Merci à toute l’équipe d’Hyfen pour son professionnalisme et la qualité de sa formation.
Nous referons appel à vos services pour de prochaines formations.”

“Cette formation m’a permis de comprendre et d’acquérir les bases de la préparation mentale. Souvent associée au domaine du sport, cette technique a beaucoup à apporter à la fonction managériale, à la gestion d’équipe et à la gestion des
conflits.”

“Formation agréable. Beaucoup d’échanges et des outils pouvant être mis en place dans notre quotidien.”

Ils nous ont fait confiance